25 Jan
Sales Operations and Enablement Manager (m/w/d)
North Dakota, Erkrath 00000 Erkrath USA

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Job Description

AlsSales Operations & Enablement Manager (m/w/d) unterstützt Du mit deiner Arbeit unser Vertriebsteam mit dem Ziel, die maximale Effizienz zu erreichen. Du optimierstAbläufe und Prozesse und sorgst für eine Skalierbarkeit im Vertrieb. Du bist Teil einerEinheit aus Spezialisten für den Vertriebder ca. 120 Mitarbeiter starken Business Unit Sales und bringst uns durch Deine Erfahrung auf die nächste Stufe.

Deine Aufgaben im Überblick:

  • Analyse der Vertriebsproduktivität und Durchführung vonMaßnahmen zur Steigerung dieser
  • Kontinuierliches Monitoring & Tracking von Vertriebsberichten sowie deren Weiterentwicklung
  • Unterstützung bei der Implementierung von Grundlagentechnologien, einschließlich des neuen CRM für alle Vertriebsteams
  • Koordinierung und Durchführung von Schulungen für den Vertrieb, das Vertriebsmanagement und die Mitarbeiter der Vertriebsunterstützung
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Verwaltung von Vergütungsprogrammen mit Verkaufsanreizen
  • Erarbeitung vonVerkaufsprognose-, Planungs- und Budgetierungsprozesse innerhalb der Vertriebsorganisation

Qualifications

  • Abgeschlossenes Studium
  • Erfahrungin einer Vertriebsorganisation eines Software Unternehmens
  • Erfahrungen in der Logistikbranche sind wünschenswert aber nicht zwingend erforderlich
  • Kommunikationsfähigkeit auf diversen Ebenen der Organisation
  • Kenntnisse im Umgang mit einem CRM (z. B. Microsoft Dynamics) System
  • Die Fähigkeit, Metriken zu erstellen und zu verfolgen, die eine konstante Steigerung der Vertriebsproduktivität zeigen
  • Strategisches Planen und Denken, kreative Problemlösungsfähigkeit, die Fähigkeit, komplexe Probleme auf einfache Art und Weise zu lösen sowie Innovationskompetenz runden Dein Profil ab

Additional Information

  • Flexibilität im Alltag: Home- und Mobile-Office sowie flexible Arbeitszeiten
  • Karriere: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten nutzen
  • Vielfalt: Willkommen in unserem internationalen Team
  • Wachstum: An 20 Jahre kontinuierlichen Erfolg anknüpfen und die Zukunft maßgeblich mitgestalten
  • Leistung: Tatendrang und Einsatzfreude zeigen und dafür belohnt werden
  • Gesundheit: Gemeinsam Sport treiben, von unseren vielseitigen Angeboten profitieren
  • Feelgood: Subventionierte Kantine, Kicker, Billard, Eltern-Kind-Büros, Firmen-Events, Open-Space-Bereiche, attraktive Mitarbeiterrabatte und kostenlose Parkplätze

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