Praktikant im Bereich Human Resources (m/w/div)

Job Description

• Die Zukunft mitgestalten: Sie führen die Vorselektion der Bewerbungsunterlagen durch

• Verantwortung übernehmen: Sie sind verantwortlich für die Abwicklung des gesamten Bewerbermanagements sowie die Koordinierung und Organisation von Bewerbungsgesprächen und fungieren als Ansprechpartnerin für Bewerber und Vertreter der Fachabteilung

• Ganzheitlich umsetzen: Sie bearbeiten die Konzeption und Veröffentlichung von Stellenanzeigen, übernehmen die Vor- und Nachbereitung von Bewerbungsgesprächen und wirken aktiv bei Sonderprojekten mit

• Kooperation leben: Sie unterstützen bei unterschiedlichen Themen des operativen Personalmanagements

• Gewissenhaft abstimmen: Sie erstellen u.a. Verträge und Zeugnisse

Qualifications

• Persönlichkeit: kontaktfreudig, aufgeschlossen und vertrauenswürdig

• Arbeitsweise: eigenständig und zuverlässig

• Erfahrungen und Know-how: sehr gute Kenntnisse in MS-Office, sichere kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift

• Begeisterung: Freude am Umgang mit unseren Mitarbeitern und ausgeprägte Teamorientierung

• Ausbildung: Studium der BWL, Psychologie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Schwerpunkt Personalmanagement wünschenswert

Additional Information

Wir suchen Sie ab Anfang Januar 2021, idealerweise für sechs Monate!

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennen zu lernen. Bitte fügen Sie Ihrer aussagekräftigen Bewerbung Ihre aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, Leistungsnachweise, im Falle eines Pflichtpraktikums einen Auszug aus der Studienordnung über die Dauer sowie ggf. Ihre gültige Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis bei.