Responsable Financier Maroc - Casablanca

Mission principale :Le Responsable Financier définit, en collaboration avec la direction générale, la stratégie financière de l'entreprise et garantit sa déclinaison dans les services concernés. Il a pour mission de planifier, gérer et coordonner les activités administratives, financières et comptables de l'entreprise.Activités principales :Responsable des projets de transformation du département FinanceDéploiement opérationnel de la stratégie financière du groupe et mise en place de systèmes de pilotage de la performance : indicateurs de pilotage et tableaux de bordRéingénierie des processus de productionAnimation des projets d’amélioration continue et d’industrialisation des processusMise en place d’un nouvel environnement de contrôle interneSuivi de la performanceProduction de KPI et de tableau de bord en faveur du Management local et du GroupeOptimisation de la trésorerieReporting et BudgetCoordination, consolidation et validation du processus budgétaire et de remontée des BudgetsOrganisation et animation du processus de Reporting mensuel selon les standards du GroupeOrganisation et gestion du changement : créer un environnement de travail agile, responsabilisant et motivantEtablissement des comptes sociaux et des déclarations fiscales en adéquation avec les normes comptables et fiscales localesResponsable des aspects juridiques de la sociétéRelations avec les tiersInterface avec l'Administration Fiscale pour les déclarations et les contrôles fiscaux,Interface avec l’office des changesNégociation avec les banques pour les financements et les conditions de créditCommissaires aux comptesRelation avec les administrations dans le cadre des demandes de subventionsManagement d’une équipe de 5 personnesCompétences / connaissances à mettre en œuvreGestion d'entrepriseAssurer la gestion administrative d'une filialeAssurer l'adéquation entre ressources et besoins (financiers, techniques, humains)Résolution de problèmes complexesAnalyser une situation problématique dans un environnement complexeElaborer et déployer une méthodologie de résolutionElaborer des préconisations, proposerdes solutions et scénarii d'améliorationFormation et transmission de connaissancesSynthétiser une méthodologie ou des connaissances à capitaliser et transmettreFormer des collaborateursGestion budgétaire, financière et économiqueElaborer un budget, l'optimiser et le suivre (contrôle des coûts, suivi des enveloppes)Connaître la fiscalité et la comptabilitéGestion réglementaire et contractuelleConnaître les réglementations en vigueur dans sa spécialité ou son secteurAnglais Compétences comportementales / Qualités requises/ Savoir-être« Hands-on » et « Doer »Exercer son leadershipProactif et agileIntégrer et recruterS’intéresser et écouterCollaborer avec les autresAnimer son équipeEvaluer et fixer les objectifs